Bethel im Norden

 
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Mediation

Personalentwicklung

Die Mitarbeitenden sind entscheidend für die Arbeit in den Arbeitsfeldern des Unternehmensbereiches Bethel im Norden. Sie stehen für die diakonische Prägung, die Qualität und die Wirtschaftlichkeit der Angebote. Die Mitarbeitenden von Bethel im Norden erhalten Aufmerksamkeit und Entwicklungsperspektiven sowie eine gezielte Förderung. Dazu gehören eine systematische Einführung in den Arbeitsplatz, regelmäßige Gespräche mit den Dienstvorgesetzten und eine Vielzahl an Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im großen Verbund der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel.

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